Ngày 17/3/2025, Bộ Nội vụ đã
ban hành Thông tư số 001/2025/TT-BNV về Quy chế tuyển dụng, nâng ngạch, xét
thăng hạng công chức, viên chức gồm 28 Điều, trong đó quy định các nguyên tắc,
trình tự, thủ tục tổ chức tuyển dụng CCVC, thi nâng ngạch công chức, xét thăng
hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và một số nội dung có liên quan.
Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng CCVC quyết
định áp dụng quy định tại Quy chế này để tổ chức sát hạch khi tiếp nhận vào
CCVC.
Hiệu lực
thi hành
Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/5/2025 và
bãi bỏ Thông tư số 06/2020/TT-BNV ngày 02/12/2020 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban
hành Thông tư ban hành Quy chế tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức,
thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức.
Quy định
đối với thí sinh
(1) Phải có mặt tại phòng thi đúng quy định. Thí sinh dự
thi đến muộn sau thời gian bắt đầu tính giờ làm bài thi, môn thi (sau đây gọi tắt
là bài thi) thì được dự thi trong các trường hợp sau:
- Không qua 05 phút đối với bài thi có thời gian thi tối
đa 30 phút hoặc không quá 10 phút đối với bài thi có thời gian thi tối đa từ 06
phút trở lên.
- Xảy ra sự kiện bất
khả kháng hoặc trở ngại khách quan theo quy định của pháp luật làm cho thí sinh
không thể có mặt đúng giờ hoặc trong thời gian quy định tại điểm a khoản này.
Trưởng ban coi thi, Trưởng ban phỏng vấn, Trưởng ban kiểm tra sát hạch báo cáo
Chủ tịch Hội đồng xem xét, quyết định việc thí sinh được dự thi đối với các trường
hợp cụ thể.
(2) Trang phục gọn gàng, văn minh, lịch sự.
(3) Xuất trình thẻ Căn cước công dân hoặc thẻ Căn cước hoặc
một trong các loại giấy tờ tùy thân hợp pháp khác có ảnh và thông tin cá nhân.
(4) Ngồi đúng vị trí theo số báo danh hoặc theo vị trí do
Hội đồng thi quy định.
(5) Chỉ được mang vào phòng thi: thước kẻ, bút viết để
làm bài thi, nước uống đựng trong bình chứa trong suốt không gắn tem mác hay có
bất kỳ ký hiệu, ký tự nào; các loại giấy tờ, tài liệu theo yêu cầu của từng bài
thi; một số loại thuốc mà thí sinh dự thi có bệnh án phải mang theo...
Công tác chuẩn bị
tuyển dụng công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, viên chức
(1) Hội đồng có
trách nhiệm thông báo danh sách và triệu tập thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn
dự thi và thông tin liên quan đến việc tổ chức tuyển dụng CCVC, thi nâng ngạch
CC theo quy định về tuyển dụng, quản lý và sử dụng CCVC.
(2) Trước ngày khai mạc ít nhất 01
ngày làm việc, Hội đồng có trách nhiệm hoàn thành các công việc sau:
- Niêm yết danh sách thí sinh theo số
báo danh, phòng thi, sơ đồ vị trí các phòng thi, nội quy, hình thức, thời gian
đối với từng bài thi tại địa điểm thi.
- Danh sách gọi vào phòng thi gồm thối
thiếu các thông tin sau: họ và tên, ngày sinh, mã định danh cá nhân, cơ quan,
đơn vị công tác (đối với thi nâng ngạch CC) và số báo danh. Mỗi thí sinh có một
số báo danh duy nhất. Số báo danh của thí sinh gồm các chữ số, chữ cái (nếu có)
được sắp xếp theo thứ tự tăng dân; bảo đảm không có thí sinh trùng số báo danh.
- Đề thi, dữ liệu câu hỏi và đáp án,
hướng dẫn chấm điểm, phiếu chấm điểm, các biểu mẫu biên bản, danh sách, tài liệu
phục vụ kỳ thi.
- Thẻ của thành viên Hội đồng, Ban
giám sát, các bộ phận giúp việc của Hội đồng, bộ phận phục vụ kỳ thi.
- Cơ sở vật chất tổ chức thi trên
máy tính, phỏng vấn, vấn đáp, thực hành và văn phòng phẩm phục vụ kỳ thi.
Tổ
chức thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức
(1) Chuẩn bị tổ chức xét thăng hạng
Căn cứ quy định hiện hành và tiêu
chuẩn, điều kiện đăng ký dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức, Chủ
tịch quyết định cụ thể cách thức tổ chức thẩm định hồ sơ, Phiếu thẩm định hồ sơ
và các biểu mẫu phục vụ việc thẩm định hồ sơ.
(2) Tổ chức thẩm định hồ dự dự xét
thăng hạng
-
Các thành viên thẩm định hồ sơ được phân công thẩm định cùng 01 hồ sơ dự xét
thì cùng tiến hành thẩm định chung đối với hồ sơ đó.
- Căn cứ hồ sơ dự xét và tiêu chí thẩm
định hồ sơ, thành viên thẩm định hồ sơ đánh giá việc hồ sơ dự xét có đáp ứng
các tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng nghề nghiệp viên chức và ghi kết quả
đánh giá, thông tin liên quan (nếu có) vào Phiếu thẩm định hồ sơ.
- Nếu các thành viên thẩm định hồ sơ
không thống nhất kết quả thẩm định thì chuyển hồ sơ dự xét và kết quả thẩm định
để xem xét, quyết định hoặc báo cáo Trưởng ban thẩm định tổng hợp, báo cáo Chủ
tịch Hội đồng xem xét, quyết định.
- Kết quả thẩm định của từng hồ sơ dự
xét được tổng hợp vào bảng tổng hợp chung kết quả thẩm định có chữ ký của các
thành viên tham gia thẩm định hồ sơ và Trưởng ban thẩm định hồ sơ.
- Trưởng ban thẩm định bàn giao kết
quả thẩm định của từng hồ sơ dự xét, bảng tổng hợp chung kết quả thẩm định được
đóng túi còn nguyên niêm phong cho Hội đồng.
- Khi giao, nhận phải lập biên bản
bàn giao, có chữ ký xác nhận của bên giao, bên nhận, đại diện Hội đồng, đại diện
Ban giám sát.
- Căn cứ số lượng hồ sơ dự xét, tính
chất hoạt động nghề nghiệp, tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng chức danh nghề
nghiệp viên chức, Hội đồng có thể trực tiếp thẩm định hồ sơ theo quy định tại
Điều này mà không phải thành lập Ban thẩm định hồ sơ.
(3)
Quyết định kết quả xét thăng hạng
- Chủ tịch Hội đồng tổ chức họp Hội
đồng để xem xét kết quả thăng hạng; các thành viên của Hội đồng trao đổi, thảo
luận công khai, dân chủ; thống nhất kết quả kỳ xét thăng hạng và sách sách viên
chức trúng tuyển.
- Chủ tịch Hội đồng báo cáo người đứng
đầu cơ quan, đơn vị tổ chức xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức xem
xét, quyết định phê duyệt kết quả kỳ xét thăng hạng và danh sách viên chức
trúng tuyển theo quy định.
- Việc xác định người trúng tuyển thực
hiện theo quy định tại Điều 40 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP đã được sửa đổi tại
khoản 20 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP và quy định của Bộ quản lý chức danh
nghề nghiệp viên chức chuyên ngành
Quyết định kết quả xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp
viên chức
- Chủ tịch Hội đồng tổ chức họp Hội đồng để xem xét kết quả
thăng hạng các thành viên của Hội đồng trao đổi, thảo luận công khai, dân chủ
và kết quả xét thăng hạng; thống nhất kết quả kỳ xét thăng hạng và danh sách
viên chức trúng tuyển.
- Chủ tịch Hội đồng báo cáo người đứng đầu cơ quan, đơn vị
tổ chức xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức xem xét, quyết định phê
duyệt kết quả kỳ thi xét thăng hạng và danh sách viên chức trúng tuyển theo quy
định.
- Việc xác định người trúng tuyển trong kỳ xét thăng hạng
thực hiện theo quy định tại Điều 40 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ
sung bởi khoản 20 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP và quy định của Bộ quản lý
chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành.
Quyết định viên chức
trúng tuyển trong kỳ xét thăng hạng
- Viên chức trúng tuyển trong kỳ xét thăng hạng là người
đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định tại Điều 32 Nghị định số
115/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 16 Điều 1 Nghị định số
85/2023/NĐ-CP được người đứng đầu cơ quan, đơn vị tổ chức xét thăng hạng công
nhận kết quả trúng tuyển kỳ xét thăng hạng.
- Trường hợp cơ quan, đơn vị có số lượng viên chức dự xét
thăng hạng nhiều hơn số chỉ tiêu thăng hạng sẽ đã được phê duyệt thì việc xác định
viên chức trúng tuyển xét thăng hạng thực hiện theo thứ tự ưu tiên sau:
+ Viên chức có thành tích cao trong hoạt động nghề nghiệp
đã được cấp có thẩm quyền công nhận.
+ Viên chức là nữ.
+ Viên chức là người dân tộc thiểu số.
+ Viên chức nhiều tuổi hơn (tính theo ngày, tháng, năm
sinh).
+ Viên chức có thời gian công tác nhiều hơn.
- Đối với trường hợp không xác định được người trúng tuyển
thì người đứng đầu cơ quan, đơn vị tổ chức xét thăng hạng có văn bản báo cáo
người đứng đầu cơ quan, đơn vị quản lý viên chức và quyết định người trúng tuyển theo ý kiến của người đứng đầu cơ
quan, đơn vị quản lý viên chức.
Chi tiết Thông tư số
001/2025/TT-BNV: 
TT001.2025BNV.pdf
Minh Quang